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전체 조직도

직업능력국

부서 분장업무
부서 분장업무
능력개발기획부 1. 능력개발사업 중장기 발전계획 수립
2. 이사 내 경영전략, 경영계획, 사업계획 수립
3. 이사 내 성과관리 및 인사 등 지원
4. 이사 내 예산의 확보, 편성,배정 및 관리,지원
5. 능력개발사업 관련 국회 및 감사
6. 능력개발사업 관련 제도개선 및 종합 홍보
7. 직업능력의 달 정부포상 대상자 추천
8. 중소기업 능력개발 지원 신규사업 개발
9. 인적자원개발 컨퍼런스 개최
10. 직업능력의 달 행사 운영 및 종합관리
11. HRD 우수기관 인증 및 사후관리
12. 훈련시설·장비자금 대부 등 민간훈련기관 지원
13. 공단 홈페이지의 능력개발사업 관련 콘텐츠 관리,개선
14. 직업능력개발 전문가 인력 풀 통합 운영 관리
15. 능력개발전담주치의 운영 및 성과관리
16. 능력개발전담주치의 및 지원기관 전문역량 강화
17. 중소기업 직업능력개발 지원
18. 기업직업훈련 운영 및 관리
19. 기업 인적자원 개발 역량 진단,컨설팅 운영
20. 능력개발클리닉 참여기업 선정 및 운영 지원
21. 기업지원시스템 구축 지원 및 사업 DB관리
22. 그 밖에 국 내 타 부에 속하지 아니하는 사항
기업훈련지원부 1. 사업주 직업능력개발훈련 운영
2. 고숙련·신기술 훈련 지원
3. 기업직업훈련카드 지원
4. 패키지 구독형 원격훈련(HRD FLEX) 지원
5. 기업 자체훈련 탄력운영제(HRD-PASS) 지원
6. 재직자 디지털 융합훈련 지원
7. 장기 유급휴가 훈련 지원
8. 영세사업장 공동훈련 지원
9. 관련 규칙, 매뉴얼 제‧개정
10. 행정심판, 소송, 민원 등 법무 업무
11. 제도 개선 및 성과관리, 점검·모니터링
12. 사업 통계 분석·관리
13. 사업 홍보 및 안내자료 제작‧배포
14. 소관 사업 우수사례 경진대회 개최
15. HRD-Net 전산시스템 개선
16. 사업주 직업훈련 지원금 예산 관리·지원
17. 소속기관 직원 교육 및 과정심사 등 업무 지원
18. 현장맞춤형 체계적현장훈련 사업 운영 관리
◦ 계획수립 및 제도개선
◦ 참여기업 선정 및 운영 지원
19. 중소기업 직업능력개발 지원사업 참여기업 위탁교육훈련기관 선정 및 운영지원
컨소시엄운영부 ○ 국가인적자원개발컨소시엄 공동훈련센터(산업맞춤형, 하이테크형) 운영
○ 대중소상생아카데미 운영
지역산업지원부 1. 지역인적자원개발위원회(RSC) 사업계획서 심사, 선정, 성과평가 및 운영 지원
2. 지역 인력양성기본계획(사업계획서) 심사
3. 지역 공동훈련센터 선정·운영, 지원금 지원, 회계ㆍ정산
4. 지역·산업 맞춤형 인력양성 수요조사 지원 및 지원금 관리 시스템 운영
5. 지역·산업 맞춤형 인력양성 훈련실적, 모니터링, 통계 관리 및 성과평가
6. RSC 전문연구기관 사업 지원 및 관리
7. 산업별 인적자원개발위원회(ISC) 선정·관리, 성과평가 및 운영지원
8. 산업별 인적자원개발위원회(ISC) 회의체 운영, 인력수급조사·분석 등 지원 및 관리
9. NCS, 일학습병행, 자격 등 ISC 수행사업 지원 및 관리
10. 산업별 인적자원개발위원회(ISC) 운영비 지원금 지급 및 사업비 회계정산
11. 산업별 인적자원개발위원회(ISC) 모니터링, 컨설팅 및 성과평가
12. 산업계주도 청년 맞춤형훈련 사업단 선정·운영, 지원금 지원, 회계·정산
13. 산업계주도 청년 맞춤형훈련 훈련실적, 모니터링, 통계관리 및 성과평가
14. 심의위원회 운영(RSC, ISC, 지역·산업 맞춤형 인력양성, 산업계주도 청년 맞춤형훈련)
15. 지역·산업 맞춤형 인력양성 및 산업계주도 청년 맞춤형훈련 우수사례 발굴·보급 및 홍보
16. 소관사업 관련 규정 및 운영지침 제·개정

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