| 부서 | 분장업무 |
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| 경영지원부 | 1. 직원 복리후생 관리 2. 임금 및 단체교섭, 노사협의회 등 노무 관리 3. 보수 관련 제도 개선, 규정·규칙 등 제·개정 등 보수 관리 4. 급여 및 퇴직금 지급·관리 5. 본부 세무/회계 및 각종 제세공과금/보험료 등 납부 6. 문서의 분류/배부/수발 및 관리 보존 7. 행정정보 공개 접수/배부 8. 인장관리 및 등기, 당직 및 방송실 운영 9. 공단본부 회의실 총괄운영 관리 10. 상조회, 매점, 식당 운영/관리/지원 11. 본부의 지출 및 자금 관리·결산, 금전·유가증권 출납 12. 온누리상품권 구매 실적 관리 13. 청사 청소 및 미화 관리 14. 차량/주차장 관리 및 운영/지원 15. 보안 관리 16. 비상사태에 대비한 제반계획의 수립, 종합조정/통제 17. 직장예비군, 민방위의 관리 및 비상훈련 18. 사회복무요원 관리 19. 직무 중심의 경영 관리 추진(보수 분야 과제 이행) 20. 그 밖에 국 내 타 부에 속하지 아니하는 사항 |
| 인사운영부 | 1. 인사·상훈·징계 2. 역량평가, 동료다면평정, 승진후보자 명부 작성, 관리 3. 인사평가시스템 운영 4. 인사기록카드, 인사프로그램, DB기록 유지 관리 5. 인사 관련 제도개선 및 규정 제·개정 6. 신분증 및 제 증명서 관리 7. 직원 고충처리 8. 직원 복무관리 9. 조직문화 관련 과제 발굴 등 조직문화 개선 총괄 10. 임금피크제 운영 11. 직무 중심의 경영 관리 추진 (인사 분야 과제 이행) |
| 교육운영부 | 1. 교육원내 시설물 및 공사현장 등에 관한 안전 관리 2. 교육시설 운영 및 관리 3. 교육 기본계획 및 업무계획 수립 4. 교육대상자 선발 및 교육(자료 수집, 분석 및 배부) 5. 교육훈련기록유지 관리(직원별 교육 이수시간 등) 6. 교육 관련 제도개선 및 규정 제･개정 7. 직원 경력관리(상담, 설정 등) 8. 교육성과 측정 및 분석 9. 직원 학습조직 운영 및 지원 10. 직무 중심의 경영관리 추진 ◦ 교육 분야 과제 이행 |
| 자산관리부 | 1. 자산의 취득, 유지 및 관리 2. 물품구매, 용역계약 및 장비와 비품의 유지 및 관리 3. 자산의 권리보존, 보험가입 및 감가상각 4. 공단 신축 시설공사 총괄 5. 본부의 시설공사, 본부 청사 시설 유지, 점검, 시설용역 관리 6. 공단 청사의 시설 유지, 보수 총괄 7. 공단 청사의 중장기 유지보수, 관리 8. 청사 소방시설 유지 및 관리 9. 청사 방호 및 경비 10. 계약에 의한 경비 지출원인 행위 11. 정부경영평가 정부권장정책 관리(구매, 에너지(계량) 관련) 12. 전사 국가온실가스종합관리시스템 및 환경정보공개시스템 관리 13. 부설기관, 소속기관의 자산, 시설, 계약에 관한 업무지원 및 현황관리 14. 정보자료실 운영 |